一、公司搬迁

　　近日，贸易组织机构Ukie对英国76个游戏工作室进行调研，调查结果显示，英国“脱欧”的负面影响正波及游戏行业，40%的英国游戏公司正考虑将其业务转移到另一个国家，但仍有51%的工作室表示会留在英国。23%的受访公司表示，已有其他国家的人联系他们，希望他们搬迁过去。38%的英国游戏公司表示，“脱欧”后吸引和留住海外人才变得困难。只有2%的受访者声称在这方面仍然看到了积极影响。

　　二、人才匮乏

　　这也有可能是雇主的问题，特别是考虑到57%的受访者表示他们雇佣的员工来自欧盟。平均来说，欧盟员工占这些公司的34%。

　　英国人才匮乏是“脱欧”后产生的另一问题，87%的游戏公司表示，他们从英国以外的地方雇佣员工，因为本地申请人没有足够的技能可以胜任。

　　也有受访者担心，“脱欧”后英国和欧盟之间的数据共享将不再像从前一样简单。59%的受访者表示，他们依然会依赖共享来处理非英国用户的数据，而63%的人则表示，英国用户的数据若独立出来，会严重加大他们的成本。

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