和讯科技消息 北京时间12月22日，根据Glassdoor网站的数据，在玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)担任雅虎CEO的第一个季度，雅虎员工对她的支持率为97%，目前数据已下降至80%。

　　梅耶尔的员工支持率下降原因可能有三：

　　- 97%的支持率高得离谱，因此必将下降。毕竟，梅耶尔尚未真正使雅虎复苏。

　　- 梅耶尔知道雅虎需要削减成本，这意味着裁员。但有消息称，梅耶尔并不会进行大规模裁员，而只会进行零星裁员。这不利于员工士气，因为他们不知道裁员何时结束，以及他们是否会是下一个被裁掉的人。

　　- 对于不想要的高管，梅耶尔坚持了强硬的态度，拒绝给予他们“黄金降落伞”。例如上周，她解雇了雅虎收购的一家公司的前CEO，此时距离他获得一大笔留任奖金只有几天时间。这样的行为可能引起一些经理人的不满。

　　不过相对于雅虎的历任CEO，梅耶尔80%的支持率仍然很高。例如，雅虎前CEO斯科特·汤普森(Scott Thompson)上任时的支持率仅为48%，而卡罗尔·巴茨(Carol Bartz)也仅为54%。只有此前的过渡期CEO罗斯·莱文索恩(Ross Levinsohn)支持率为76%，接近梅耶尔的水平。