今年以来，绵阳市就业局通过调查摸底、落实就业帮扶政策、建立工作机制、打造就业扶贫基地、拓展居家灵活就业脱贫模式、选树就业脱贫先进典型六大举措，强力推进就业扶贫工作。

　　绵阳积极开展调查摸底工作，收集贫困劳动力就业状况、就业意向及培训愿望等信息，建立台账，制定有针对性的就业帮扶措施。截至5月15日，全市完成16-60岁农村建档立卡贫困户实名制登记入库86166人。

　　绵阳还全面落实对符合条件的贫困人员安排公益性岗位、企业吸纳贫困就业困难人员、灵活就业社会保险补贴等一揽子就业帮扶政策，帮助困难人员实现就业创业。

　　为帮助实现转移输出就业，绵阳在贫困人口相对集中地区开展现场招聘会，开展“就业服务进村社”“就业扶贫专场招聘会”等公共就业服务活动，在乡村发布就业扶贫招聘信息专刊、开展就业技能培训、创业培训等。

　　绵阳还积极打造了一批就业扶贫基地，建立就业扶贫专项资金，对吸纳贫困劳动力就业超过一定数量，且使用超过一定期限的企业；对帮助一定数量贫困户销售农产品或实现居家灵活就业，使其脱贫的产业带头人或组织；对贫困户开展技能扶贫培训，并实现一定比例就业的扶贫培训机构等就业扶贫成效明显的认定为就业扶贫基地，给予一次性奖励。

　　绵阳积极拓展居家灵活就业脱贫模式，汇总并发布一批适宜居家灵活就业的项目，引导企业在有条件的乡镇（村）创建就业扶贫加工、收购点，为当地贫困劳动力居家灵活就业创造条件。同时，还积极选树就业脱贫先进典型，通过典型引领示范，带动更多的贫困人员通过诚实劳动实现脱贫。（袁媛 兰军）

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