（1）精准识别到位。按照“不漏一户、不落一人”的要求，对全县建档立卡的贫困人员就业状况、就业创业意愿和培训需求等情况逐户走访、逐人摸底，做到 “三清”，识别精准扶贫劳动力建档立卡2429人，其中外出务工劳动力298人。（2）政策扶持到位。出台了《米易县农村公益性岗位开发管理工作方案》等优惠政策，对有就业能力和愿望且处于失业状态的贫困劳动力，通过政府开发公益性岗位“一对一”帮扶就地就近“托底就业”，为全县贫困村开发保洁、护林、图书管理员等公益性岗位265个，发放岗位补贴2.2万元。（3）技能培训到位。制作“技能培训+订单就业”套餐，按照“市场有订单、人员到名单、培训列菜单、政府买剩单”模式，由职业培训机构联合用工单位，提供“意向招用-量身培训-定向上岗”一条龙服务。已先后在电子孵化中心开展电子商务培训10期，开展月嫂、家政、育婴师培训70余人次，在新山乡开展 “语言+技能”培训170人。（4）岗位对接到位。全面搜集市县一二三产业用工需求，建立《用工需求台账》，通过微信、LED、宣传栏等多种方式发布5000余个岗位信息，开展“春风行动”“民营企业招聘周”“招聘大篷车”等专项活动搭建供需对接平台，实现298名贫困劳动力转移就业。
 

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