华蓥市将建立总河长办公会议和河长例会制度，制定和审议河长制重要措施，协调解决河湖管理保护中的重点难点问题。建立河长定期巡查、现场办公制度，推进河长履职和河湖管理常态化。建立河长负责、一河一策、综合施策、属地为主、多方共治的河湖管理保护长效工作机制。整合资源，建立部门按责履职和上下联动机制。建立上级河长对下一级河长的指导和监督机制，层层压实责任，逐级狠抓落实。建立评估验收制度，按照工作方案明确的时间节点，对建立和推进河长制工作进行评估验收，将评估验收结果纳入领导干部综合考核评价内容；不符合要求的要列出整改清单，督促整改落实到位。建立考核问责与激励机制，对成绩突出的河长及责任单位、人员进行表扬奖励，对失职失责的要严肃问责。

　　《方案》要求，华蓥市要将河长制工作纳入最严格水资源管理制度、水污染防治行动计划实施情况、农田水利基本建设等专项考核，纳入各乡镇（街道）、市级各部门目标绩效考核，考核结果作为党政领导班子及有关成员综合考核评价的重要依据，作为领导干部自然资源资产离任审计和生态环境损害责任追究的重要内容。按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的相关规定，完善河长制问责机制，加强河长制工作的督查督办，定期对河长制实施情况开展专项督导、检查和通报，对落实河长制工作不力，水资源管理、水污染防治、水环境治理、水岸线管护、水生态修复等责任不落实、措施不到位、执法不严的，严格追责。

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