把物化女性当噱头，这种HR必须凉凉
时间：2021-05-28 23:44 来源：川北在线原创（guangyuanol.cn） 责任编辑：毛青青
5月27日，一张“网易互娱HR-徐某”的朋友圈截图在网络热传。徐某在招人时发布的“帮忙撩女同事”“帮忙下药”等言论，引发众人关注。27日晚，网易互娱发布声明称，经调查上述言论确为徐某所发，决定对涉事员工给予解除劳动合同处分。（5月28日北京青年报）
奇葩！这位HR真是脑洞清奇。截图中，“招人，看上我哪个女同事，给我一份程序简历，我帮忙撩……”的文字，下方配图是一群年轻人穿着职业装的合影。在这条朋友圈的下方，“网易互娱HR-徐某”还补充了一条评论：“给我简历，我甚至可以帮忙下药。”这样的图文发在朋友圈里，你让你身边的女同事情何以堪？
这哪里是在招人，这分明是在物化女性。在字里行间表达的意思，无非是他的女同事就是他的“性资源”，只要你愿意投简历，看上哪个就帮你搞定哪个。实在“撩”不动的，还可以“下药”解决。如此混账言论，像极了一位社会大哥的口吻，玩弄着女性。在他眼里，仿佛自己的这些女同事就是招人的工具，可以随意处置。
很难想象这些话居然出自一位HR之口，而且还来自网易这种的知名大公司。要知道，HR是人力资源的简称，代表着公司形象，一言一行都应该遵守职业规范，任何不当言论都会对公司声誉带来恶劣影响，甚至造成经济损失。然而就是这样，还肆无忌惮的歧视女性、物化女性、侮辱女性，实在让人愤怒。难怪网友们直呼，“徐某给人下药没人管吗？”。
当然，徐某并不一定就真会给人下药，此事也不排除“开玩笑”的可能性。但即便真的是在开玩笑，这种玩笑也并不好笑。正如他自己在公开致歉里所说，作为一个招聘HR，在朋友圈随口讲“帮忙撩女同事”“帮忙下药”这种低俗玩笑严重违背了职业道德规范。这种行为已经不光是谴责人格问题了，同样践踏法律和公司声誉，于情于理都不容。
把物化女性当噱头，此事暴露了行业内道德法治约束的缺失。“员工不得有侮辱性词语或不道德行为”的管理规定不是一纸空文，企业对员工的职业道德法治教育课必须及时跟进补上，牢固树立起道德法治意识红线，毕竟亡羊补牢终归不如未雨绸缪。希望此事也为“徐某”们提个醒，逾越底线，凉凉的只能是自己。（孟伟）
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