智联招聘CEO郭盛：外资企业在华正面临萎缩

    12月13日消息，今日由智联招聘举办的“2013年年度 雇主颁奖”活动中，智联招聘CEO郭盛表示，从招聘反映出的数据来看，国内的外资企业正面临萎缩的境地。

    郭盛表示，行业招聘需求量往往能够与宏观经济相印证，从智联招聘的统计数字来看， 2013年人才招聘领域较去年有了26%的增长。但外资企业招聘增长仅有3%，远远落后于平均增速。

    郭盛表示，招聘状态往往能从侧面显示出企业的活跃度、健康度、以及运营状况等各项指标，外企在国内招聘领域的低迷状态，显示出这一群体正呈现出萎缩的趋势。

    根据智联招聘提供的数据显示，金融行业和房地产行业的招聘需求有了明显的增长，分别较去年增长了91%和53%，而制造业和耐用消费品的招聘增长势头垫底，只有9%。

    相比较外资企业的遇到的增长困境，国企仍然保持了高速的增长态势，人才招聘与去年比达到了72%的增幅。此外小微企业也呈现出增长提速的态势。而从结构上讲，二三线的就业招聘明显提升，更多的大学生正离开北上广，奔赴二三线。

    于此同时，郭盛指出，2013年曾被称为大学生最难就业季，而2014年这种现象还会加重，将迎来更难的就业季。

    郭盛表示，一个重要的指标是，2013年毕业大学生的数量为699万，而2014年这一数字将达到727万。

    此外，新毕业的大学生皆为90后生人，学校培育的人才无法满足社会的需求，以及很多年轻人“啃老”则会进一步加剧大学生就业的难度。（八品） 

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