原标题：新妙劳务：解决企业“用工难”，国内人力资源 品牌

　　劳务派遣作为一种特殊的用工形式,为了满足市场对灵活用工的需求,同时也为了解决一些企业在用工方面的问题,比如人力成本高、用工不稳定等。上海新妙劳务派遣有限公司深耕人才资源行业多年,拥有丰富的人力招聘服务经验,可以让企业在用工方面更加灵活,同时也为一些劳动者提供了就业机会。

　　专业劳务派遣服务提供商

　　新妙劳务成立于2010年,是一家专业提供企业大批量招聘用工业务的人力资源服务企业,主营业务包括劳务派遣、人力资源外包、校企合作、人事代理等。新妙劳务精于招聘,长期提供高效、优质的招聘服务,开创了品牌连锁、跨地域经营、资源共享的一体化创新发展格局,在全国各地设有分站。公司随时随地开发人力,及时为企业大批量输送人力。

　　凭借全方位的招聘实力与优质服务,新妙劳务目前已经成功为全国各地企业输送员工数十万人次,与西贝、顺丰快递、通用汽车等多家公司形成战略伙伴关系,同时,与全国多个省市劳动和人事部输送了大量 人才,获得了学校和企业的一致好评,极为方便地满足了企业及求职者的需求,深得市场的信赖与支持。

　　人力资源服务全方位解决方案

　　作为国内领先的人力资源服务公司,新妙劳务组建了人事管理专业的人才队伍,不仅具备深厚的政策法规分析能力和理论知识,还有丰富的实际操作经验可助企业有序发展。

　　一直以来,新妙劳务主要面向中小企事业单位,专注为中小企事业单位提供全方位的人力资源管理服务,致力于承担中小企事业单位的人事管理职能,为企事业单位规避在人事操作过程中各类风险问题,提供系统、专业、规范的实务解决方案。

　　同时,新妙劳务力求为企业有效规避用人风险、节省人事管理成本、提高人事管理效率并从中获取回报,使企业真正感受在人事工作上无忧无虑。新妙劳务的核心团队拥有专业的人力资源素质,深厚的行业背景,广泛的合伙伙伴关系,致力于为国内外客户和 的人才搭建沟通桥梁,将合适的人才在合适的时间介绍给合适的客户,实现客户和人才的共同成长。

　　高层次、人性化的人力派遣服务

　　近年来,新妙劳务立志打造国内人力资源 品牌,目前已经成为众多知名企业单位的不二选择。为了快速解决企业“用工难”的困境,新妙劳务凭借着完善的服务体制、专业的服务队伍,科学规范的运作方式,帮助企业简化管理程序,减少劳动争议,分担风险和责任。同时,降低成本费用、自主灵活用工、规范用工行为和人员管理,是一个高层次、社会化、人性化的人力派遣服务机构。

　　新妙劳务本着“专业、严谨、尽心、高效”的服务理念,面向快速发展的企业提供一站式专业人力资源服务服务。在未来,上海新妙劳务派遣有限公司将以“让劳资关系更简单”作为企业的发展愿景,通过不断努力让人才与用人单位建立起良好关系,通过提升人力资源的满意度,从而实现用人单位的战略目标。



备注：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据

   投稿邮箱：chuanbeiol@163.com   详情请访问川北在线：http://www.guangyuanol.cn/